Размер: A-A0A+
Цвет: CCC
Изображения: ВКЛ.ВЫКЛ.

Новости

Делегация специалистов Управления труда и социального развития администрации Усть-Джегутинского муниципального района приняла участие в проведении публичных обсуждений результатов правоприменительной практики за 3 квартал 2017года, которые состоялись в актовом зале администрации Прикубанского муниципального района 26 октября текущего года. С докладом по правоприменительной практике выступили представители Государственной инспекции труда в Карачаево-Черкесской Республике.

В ходе проведения беседы были обсуждены вопросы по применению профессиональных стандартов в организациях, о методике проведения расследования несчастных случаев на производстве и порядке извещения о несчастных случаях в ГИТ, проведен анализ результатов надзорной деятельности, который свидетельствует, что причинами нарушений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права являются:

- низкий уровень правовых знаний работодателей и работников в вопросах трудового законодательства (включая законодательство об охране труда);

- отсутствие системы эффективно действующих экономических, административных и правовых механизмов, стимулирующих работодателей к безусловному соблюдению требований законодательства о труде;

- ненадлежащее осуществление контроля за соблюдением законодательства о труде и охране труда со стороны самих работодателей на предприятиях и в организациях.

Результаты надзорной деятельности Государственной инспекции труда в Карачаево-Черкесской Республике за 3 квартал 2017 года свидетельствуют о том, что наиболее частыми нарушениями трудового законодательства, допускаемыми работодателями, продолжает оставаться ненадлежащее оформление трудовых отношений с работниками.

С докладом по правоприменительной практике за 3 квартал 2017 года можно ознакомиться на официальном сайте Государственной инспекции труда в Карачаево-Черкесской Республике.

27.10.2017 | Просмотров: 2725 |